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流動人員人事檔案接收服務指南
作者:聊城人才網 時間:2019/8/6 閱讀:9968次

           一、事項名稱

流動人員人事檔案接收服務指南。

二、辦理依據

(一)《中組部人事部關于印發<流動人員人事檔案管理暫行規定〉的通知》(1996年12月2日中央組織部、人事部聯合發布 人發[1996]118號)

(二)《關于進一步加強流動人員人事檔案管理服務工作的通知》(2014年12月10日中共中央組織部 、人力資源社會保障部、國家發展和改革委員會、財政部、國家檔案局五部門聯合發布, 人社部發〔2014〕90號)

(三)《人力資源社會保障部辦公廳關于簡化優化流動人員人事檔案管理服務的通知》(2016年5月25日人力資源社會保障部辦公廳下發 人社廳發〔2016〕75號)。

(四)《關于貫徹落實人社部發〔2014〕90號文件進一步加強流動人員人事檔案管理服務工作的意見》魯人社發〔2015〕48號)。

三、受理單位及辦理地點

聊城市人才交流服務中心二樓(聊城市東昌東路66號)。

四、辦理條件

符合辦理流動人員人事檔案流動手續的存檔人員

五、申請材料

一類:正常辦理流動人員人事檔案接收手續需提供以下材料:

1、新聘用單位(市直)接收證明信1份;

2、有效期內的營業執照或登記(法人)證書等執業許可證的復印件(蓋公章)1份;

3、本人身份證和畢業證原件,如需委托他人代辦的還需提供,《檔案(轉入、轉出)業務辦理委托書》1份;

二類:和市直機關、事業單位或在具有檔案管理權限的國有企業,終止勞動(用人)關系的人員,如需辦理檔案接收業務應提供以下材料:

1、提供有關終止勞動關系的證明材料或市直機關、事業單位黨組出具的《關于同意xxx同志辭去或開除公職的批復》等文件;

2、原單位經辦人介紹信;

3、密封完好且粘貼流動人員人事檔案材料目錄清單》及《人事檔案轉遞通知單》的人事檔案。

六、基本流程

1、符合一類條件且已落實工作單位(市直)要求流動的,直接對著具有檔案管理權限的機關、事業單位或國有企業開具《流動人員人事檔案調檔函》

2、符合二類條件與有檔案管理權限的單位解除用人關系還未落實工作單位(市直)的人員檔案,如需轉遞我中心保管,不需開具《流動人員人事檔案調檔函》。其人事檔案嚴禁個人自帶,必須由用人單位直接以機要通信或派專人送達的方式轉遞至我中心,并由用人單位通知本人,來我中心簽訂《流動人員人事檔案委托保管協議》

七、收費依據及標準

不收費。

八、辦理時限

符合政策規定、手續完備、材料齊全的,隨到隨辦。

九、咨詢方式

(一)現場咨詢:聊城市人才交流服務中心二樓人才流動窗口

      (二)電話咨詢:0635-8225012 

 

          附件:檔案(轉入、轉出)業務辦理委托書

來源:聊城人才網
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